为进一步提升新员工综合素质，培养青年力量，2月18日，中央储备粮南京直属库有限公司（以下简称“南京直属库”）开展了2025年师徒结对活动。

薪火相传结硕果。活动伊始，上年度“师徒结对”评价会率先拉开帷幕，近三年入职的新员工纷纷走上台前，讲述个人成长经历和心得体会；师傅们结合徒弟近年来的工作表现，从政治站位有提升、思想境界有突破、工作能力有加强三个方面客观评估徒弟们的学习成果和成长情况，均给出了“优秀”的评价。

青蓝携手再出发。下一环节，新一轮师徒签约仪式正式启动，8对师徒郑重签订了《结对协议》，明确了培养目标和阶段性任务。“师傅，请喝茶！”在全体员工的见证下，徒弟们向师傅鞠躬行礼，敬上拜师茶；师傅们接过徒弟递上的热茶，也接过人才代际传承的重任。

砥砺奋进向未来。“师徒结对”是南京直属库的优良传统，是思想政治工作的有力抓手，是企业文化建设的集中体现，9年来，共有17对师徒顺利出师，成长成才。师傅们以教为先、学做结合，徒弟们虚心好学、勇于创新，共同绘制了一幅青蓝交织、薪火相传的壮美画卷。

以“师徒结对”开局，下一步，南京直属库还将持续开展“思想骨干联系帮带”“党群结对一帮一”等系列活动，突出思想和工作上的双重“传、帮、带”，为公司“二次创业”高质量发展凝聚更加磅礴的力量。